Rodríguez Martínez R, Torralba Flores A. CULTURA ORGANIZACIONAL COMO FACTOR PARA LA DISMINUCIÓN DE ROTACIÓN DEL PERSONAL EN EL RAMO HOTELERO-MOTELERO DE LOS MUNICIPIOS DE PUEBLA Y AMOZOC DE MOTA. FACE [Internet]. 21 de septiembre de 2022 [citado 23 de noviembre de 2024];22(3). Disponible en: https://ojs.unipamplona.edu.co/index.php/face/article/view/1450